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Supervision

Supervision

Wir bieten Supervision als Beratungsform für Berufsgruppen in sozialen Arbeitfeldern an. Sie unterstützt Leitungskräfte, Teams und Gruppen, ihr professionelles Vorgehen zu reflektieren und zu optimieren und stellt ein wichtiges Element von Qualitätssicherung dar.

In unserer supervisorischen Beratung arbeiten wir nach den Qualitätskriterien der Deutschen Gesellschaft für Supervision (DGSv). Unsere supervisorische Arbeit lassen wir regelmäßig in kollegialen Intervisionsgruppen überprüfen.

Eine Auswahl der Themenbereiche:

  • Bearbeitung schwieriger Fallgestaltungen im Umgang mit Kunden/Kundinnen
  • Rollenverständnis und Rollenverhalten in den komplexen beruflichen Kontexten
  • Unterstützung bei der Einführung von Case-Management
  • Überprüfung und Veränderung von Hilfe- und Beratungsangeboten
  • Auftreten nach außen und gegenüber Kostenträgern
  • Zusammenarbeit im Team
  • Förderung der Teamidentität
  • Klärung von Arbeitsbeziehungen und Rollenerwartungen
  • Optimierung von Abläufen, z. B. Zielentwicklung, Informationsfluss, Besprechungen und Entscheidungsverfahren
  • Konstruktive Bearbeitung von Konflikten und Krisen
  • Verbesserter Umgang mit Belastung und Stress
  • Balance zwischen Berufs- und Privatleben